Що мається на увазі під культурою праці?

Культура праці це філософія, що ґрунтується на погляді на життя як на цінності, які стають рисами, звичками, а також рушійними силами, які культивуються в групі та відображаються у ставленнях до поведінки, ідеалів, думок, поглядів і дій, які проявляються як Робота.

Це є середовище, яке ви створюєте для своїх співробітників, і загальні традиції, взаємодії, ставлення, цінності та поведінка вашої організації . Культура здорового робочого місця узгоджує політику компанії та поведінку співробітників із цілями компанії, зосереджуючись на індивідуальному добробуті.

5 Цінності Культура праці

• Цілісність. Гармонія між серцем, думками, словами і добрими і правильними вчинками. …
• Професіоналізм. Робота дисципліновано, компетентно та своєчасно з найкращими результатами. …
• Інновація. Поліпшення вже існуючого і створення нового, кращого. …
• Відповідальність. …
• Зразковий.

ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ

• Закінчити працювати з добре і вчасно.
• Наважтеся визнати помилки, будьте готові прийняти наслідки та вжити заходів для виправлення.
• Вирішуйте проблеми негайно.
• Відданість поставленим завданням.

Як державні службовці в Міністерстві релігії, ми вітаємо п’ять цінностей культури праці, які були запроваджені міністром релігії (Менаг) Лукманом Хакімом Сайфуддіном у 2015 році, а саме: чесність, професіоналізм, новаторство, відповідальність і приклад (Міністерство релігії Республіки Індонезія 2014).

Культура роботи 5S (Стислий, Охайний, Чистий, Ретельний і Старанний) — метод структурування та підтримки території Робота інтенсивно походить з Японії, відомий як 5S, який використовується керівництвом для підтримки порядку, ефективності та дисципліни на місці Робота підвищуючи продуктивність…